8月25日，为期5天的“双招双引”专题培训落幕，第二批45名驻外招商干部顺利结业。他们即将接过“接力棒”，启程奔赴大湾区、长三角等地，向新一轮驻点招商发起进攻。

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当前，泸州市正处于加快融入成渝地区双城经济圈建设，大力实施“一体两翼”特色发展战略，奋力建设新时代区域中心城市的关键阶段。在严峻的国际国内形势下，泸州市如何在区域竞争中抢占先机、脱颖而出？

泸州打响“双招双引”持久战，前瞻性招引布局新兴产业，持续推进招商引资、招才引智，把项目、人才等资源要素集聚到泸州，提升城市竞争力、影响力，以“双招双引”战场不断传来的捷报铿锵作答。

披荆斩棘招

商尖兵前线出击

泸州驻外招商一线，长期活跃着一批打头阵、当先锋的尖兵。

2021年9月，市委、市政府从全市集中选派56名干部，奔赴京津冀、长三角、粤港澳大湾区、成渝重点区域，应势组建4个驻外分局、10个工作组，以点带面推动驻外“双招双引”重点区域全覆盖。

这次选派干部规模大、数量多、范围广、职级高，在泸州历史上前所未有。这体现了市委、市政府对“双招双引”工作的高度重视，也有力推动了驻外招商工作取得新突破。

一场“双招双引”持久战拉开大幕。

《驻外招商专员管理办法》等一系列制度修订完善，严明的纪律、严格的考核持续推动干部在驻外招商一线经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。

两年来，10余次专题培训会、业务提升会等线上线下培训，覆盖招商干部500余人次，驻外招商专员能力水平快速提升。

4个驻外分局自挂牌即成立4个临时党支部，以党建为引领，赋能“双招双引”工作。即使面对严峻的疫情防控形势，广大驻外招商干部仍然坚守前沿阵地，常态化组织开展“云推介”“云洽谈”“云签约”等工作，做到招商引资“不断线”，投资促进“不打烊”。

随着“分局引荐—主体接洽—共促落地”协同联动招引机制实施，驻外招商队伍陆续向各区县、园区推送项目信息113条、解决落地问题140余个，有力促成一批项目落地。

经过两年打拼，这支披荆斩棘的驻外招商队伍累计带回考察项目156个，促成新签约招商项目34个，协议引资额227.2亿元，为全市经济社会高质量发展提供了源源不断的动力。

经过两年的探索、运行、磨合和调整，目前泸州市已构建了覆盖京津冀、长三角、粤港澳大湾区、成渝四大重点区域的驻外招商网络体系。前线精准出击，后方高效承接，动态循环推进的良好招商工作格局正在形成。